职位描述
岗位职责:
1、及时跟踪及处理客户反馈,维护客户关系;
2、收集客户有关信息和需求,相关市场讯息的挖掘与整理收集;
3、负责联络沟通客户,建立客户资料及档案,完成相关销售报表;
4、负责整理客户资料、销售协议、合同等存档管理。
5、协助主管完善部门规章制度和操作流程与规范,做好销售的后台支持;
6、定期接受公司培训。
任职资格:
1、具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神;
2、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;
3、具有积极进取的精神及接受挑战的个性;
4、热爱保险行业有营销工作热情,责任心强;
5、勤奋好学,勇于接受挑战,有自我创业的想法
工作时间:8:20-9:30大早会,其余时间自主安排拜访客户,时间更自由
  • 带薪年假
  • 年终奖金
  • 绩效奖金
  • 季度奖金
  • 节日福利
  • 生日福利
  • 员工旅游
  • 员工培训
工作地点
其它要求

工作性质:专业要求:语言/程度:

职称要求:年龄要求:更新时间:

公司介绍
 中国人寿保险(集团)公司是中国大陆历史最为悠久的保险公司,位列世界500强第159位(2008年度),旗下核心企业中国人寿保险股份有限公司(China Life)于2003年6月30日在北京注册成立,并于2003年12月17日及18日分别在美国纽约和中国香港两地上市,在中国保险市场居领先地位。

   作为中国最大的人寿保险公司,中国人寿不但是领先的个人人寿保险与年金产品供应商、领先的团体人寿保险和年金产品供应商、领先的意外险供应商、领先的健康险供应商,更通过控股的中国人寿资产管理有限公司成为中国最大的保险资产管理者,并成为中国最大的机构投资者之一。

    本公司遍布全国的广泛分销网络由个人代理人、直销人员及专业和兼业代理机构组成,提供个人人寿保险、团体人寿保险、意外险及健康险等产品和服务。截至2005年12月31日,本公司已拥有超过7000万份有效的个人和团体人寿保险单、年金合同及长期健康险保单。

    随着保险观念不断深入人心,消费者对于寿险服务与销售也提出了更高的要求。为了顺应金融一体化的发展趋势,同时也为了更好地履行企业公民的社会责任、改善保险行业的服务形象,中国人寿将着手对现有销售渠道进行变革和创新。作为渠道创新的重要组成部分,区域服务营销体系(区域收展制)建设将在全国系统全面铺开。区域收展系统将作为中国人寿与客户接触的服务界面,向中国人寿客户提供标准化的、高品质的综合金融保险服务,以不断改善客户对于寿险服务与销售的体验。

    为大力推进渠道创新的战略举措——区域收展制,我公司将充分发挥遍布全国的分销网络和数量最为庞大的客户资源优势,用全新的理念与机制在全国范围组建区域收展部,并培养各类区域收展职业经理人。为此,特向社会公开招聘区域收展部业务系列和管理系列人员。
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